Offer summary

Qualifications:

Proficient in design thinking techniques., Experience leading co-creation processes in sprint formats., Strong understanding of various communication mediums and their audiences., Curious and eager to learn about cultural trends..

Key responsabilities:

Identify the central challenge of the project.

Manage the preparation and experience of the sprint.

Lead the complete process and necessary dynamics to achieve expected results.

Foster collaboration and build trust among all project participants.

[EN] We believe the roll of an agency is to be an extension of the marketing department of their clients. Our core is not to make or buy digital ads, but to help marketeers to change their business to go digital. At Ginga we work closer with all our client's to provide solutions like creativity, strategy and intelligence, branded content, media and data. We help enterprises to thrive in the digital era by building strong brands and business. Actual clientes: Vivo, Burger King, Vigor (Vigor Dairy / Danúbio Cheese / Faixa Azul Cheese), Bacardi Group (Grey Goose / Martini / Bombay Sapphire / Bacardi / Dewars), Flora Group (Francis, OX, Neutrox). *** [PT] Nós acreditamos que hoje, o papel de uma agência é ser uma extensão da área de marketing de seus clientes. Mais do que criar ou comprar publicidade, a Ginga trabalha constantemente para ajudar empresas a se preparem e até mudarem seus negócios, para ingressarem com sucesso na era digital. Trabalhamos de forma próxima aos nossos clientes oferecendo soluções como criatividade, inteligência e estratégia, conteúdo, mídia e dados. Ajudamos grandes empresas na construção e fortalecimento de suas marcas e negócios. Nossos fantásticos clientes: Vivo, Burger King, Vigor Alimentos (Vigor / Queijos Danúbio / Queijos Faixa Azul), Grupo Bacardi (Grey Goose / Martini / Bombay Sapphire / Bacardi / Dewars), Grupo Flora (Sabonete Francis, OX, Neutrox).

Job description

Responsabilidades da Oportunidade

Buscamos um(a) profissional para a posição de Liderança de Sprints freelancer.

Responsabilidades

Identificar o desafio central;
Realizar todo o processo de preparação e experiência do projeto;
Colaborar na gestão de experiência do sprint;
Liderar o processo completo e dinâmicas necessárias visando atingir o resultado esperado determinado no desafio central;
Liberte o potencial máximo das pessoas envolvidas no projeto;
Zelar pela colaboração radical de todos os envolvidos;
Compreender as melhores habilidades dos envolvidos no projeto para formação de pequenos grupos de trabalho;
Prontidão e assertividade na tomada de decisões e rotas estratégicas de maneira ágil;
Estabelecer relação de sinergia e confiança com os problem owners.

Requisitos

Domínio de técnicas de design thinking;
Já ter liderado processos de co-criação em formato de sprints;
Conhecimento e entendimento de diferentes meios de comunicação e mídia, assim como seus públicos e formas de se comunicar, é imprescindível;
Perfil antenado a questões e tensões culturais;
Entender, gostar e consumir tendências;
Pessoa genuinamente curiosa e inclinada a aprender.

Observações e/ou Benefícios Adicionais

Informações Adicionais

Duração do trabalho, está condicionada há uma média de 45 dias, sendo:
30 dias de setup do sprint, onde em modelo part time, precisará fazer imersões, desenhar desafio, desenho de time para ser recrutado e acompanhamento de todo processo
10 dias full time nas semanas do sprint;
5 dias pós-sprint para fechamento.

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