Offer summary

Qualifications:

Degree in Computer Science or related field, Experience in IT, IT security, or business processes, Knowledge of technical and economic contexts, Strong problem-solving skills.

Key responsabilities:

Digitalization of business processes

Consultation on IT security and audits

Job description

Einleitung

Zu meinem Kunden:

Das Unternehmen zählt seit Jahren zu „Hamburgs besten Arbeitgebern“ und ist eine hochmoderne Wirtschaftsberatung mit weitreichendem Netzwerk, die in Hamburg ihren Stammsitz hat.

Deine Aufgaben

Digitalisierung von Geschäftsprozessen
Zertifizierung interner Kontroll- und Managementsysteme
Analyse und Beurteilung IT-gestützter Systeme und Prozesse
Design und Durchführung von Datenanalysen
Beratung und projektbegleitende Prüfung bei Systemeinführungen
Prüfung von IT-Anwendungen und Softwareprodukten
IT-Prüfungen im Rahmen von Jahresabschlussprüfungen
Beratung zu IT Security und IT Security Checks

Dein Profil

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, IT Management, IT Security oder der Wirtschaftswissenschaften mit relevanten Studienschwerpunkten
(erste) Berufserfahrung in der IT, IT-Sicherheit oder in der Beurteilung von Geschäftsprozessen
Freude an technischer und fachlicher Prozessgestaltung sowie wirtschaftlichen Zusammenhängen und unternehmerischem Denken
Lust sich regelmäßig in neue Themen einzuarbeiten und konstruktive Lösungen zu entwickeln
Begeisterung, unseren Bereich IT Consulting aktiv mitzugestalten
Teamgeist, offenes Auftreten gepaart mit guter Kommunikationsfähigkeit
Strukturierte, gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise

Benefits

Ein junger Geschäftsbereich, den du aktiv mitgestalten kannst
Moderne Führung und Wertschätzung
Flexible Arbeitszeiten und Home Office
Erfahrungsabhängiges Einstiegsgehalt von >100.000€
Entspanntes und kollegiales Umfeld
Persönliche und berufliche Weiterentwicklung wird aktiv gestaltet
U-Bahn Anschluss und City Büro
Profi-Ticket und Jobrad
Betriebliche Altersvorsorge

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Über uns

Wir liefern die Strategie im Run For Talents!

Als digitale Unternehmens- und Personalberatung besetzen wir deutschlandweit Vakanzen bei führenden Unternehmen (vom Start-up bis hin zum Konzern). Unsere Mission ist es, die Arbeitswelt zu transformieren, indem wir das perfekte Zusammenspiel zwischen Talenten und Unternehmen fördern. Fähige und passende Spezialisten zu finden und gleichzeitig einzuarbeiten ist für Unternehmen erfolgsentscheidend. Wie wir das tun, hebt uns vom Wettbewerb ab. Wir sind Branchenexpert:innen im Digitalbereich, die wertvolle Einblicke in den Markt haben und auch teilen. Damit helfen wir unseren Mandanten und Kandidat:innen beim "Perfect Match".

Wir sind darüber hinaus Mitglied der Charta der Vielfalt und setzen uns aktiv für einen Arbeitsplatz ein, der Vielfalt in verschiedenen Aspekten wie Alter, Geschlechtsidentität, Rasse, sexuelle Orientierung, körperliche oder kognitive Fähigkeiten und ethnische Zugehörigkeit würdigt und fördert. Bei workidentity leben wir eine Kultur, in der Menschen akzeptiert, respektiert, geschätzt, gewürdigt und einbezogen werden.

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