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Sales Manager – Hambourg ou Télétravail (depuis la France)

Remote: 
Full Remote
Contract: 
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

2 to 5 years of sales experience, Leadership experience in managing interns or junior sales representatives, Fluent in French and solid English skills.

Key responsabilities:

  • Connect with a network of over 45,000 farmers
  • Propose customized solutions based on client needs
  • Manage the entire sales process from contact to closing
  • Collaborate with marketing to enhance customer engagement
  • Support and mentor new hires
E-FARM logo
E-FARM Information Technology & Services Startup https://e-farm.com/
11 - 50 Employees
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Job description

About E-FARM
E-FARM révolutionne la manière dont les machines agricoles sont commercialisées à travers l'Europe ! En tant que principale plateforme en ligne pour les équipements agricoles d'occasion, nous connectons de manière transparente les agriculteurs, concessionnaires, sociétés d'inspection, institutions financières, prestataires logistiques et assureurs pour éliminer les obstacles traditionnels dans le commerce de machines. Grâce à notre portée paneuropéenne et à notre technologie de pointe, nous aidons nos clients à trouver les meilleures offres de machines et garantissons des transactions sûres et idéalement entièrement financées. Avec plus de 150 millions d'euros de transactions conclues et des leaders de l'industrie comme CLAAS qui nous soutiennent, nous sommes prêts à continuer notre croissance – et nous voulons que vous en fassiez partie !
Your challenge
En tant que Responsable des Ventes chez E-FARM, vous jouerez un rôle clé dans notre stratégie de vente sur le marché français. Votre mission ? Aider les agriculteurs à trouver le matériel parfait pour améliorer leurs exploitations tout en construisant des relations durables. Voici comment vous ferez la différence :
  • Reprendre contact avec le vaste réseau de plus de 45 000 agriculteurs de E-FARM et évaluer leurs besoins actuels en matériel.
  • Proposer des solutions personnalisées en fonction de l’offre de machines actuelle et des exigences uniques de chaque client.
  • Gérer l'intégralité du processus de vente : du premier contact à la conclusion de l’accord en passant par la satisfaction du client.
  • Développer et étendre votre propre réseau de clients, en aidant les agriculteurs à acheter et vendre du matériel en toute confiance.
  • Collaborer avec notre équipe marketing pour concevoir et exécuter des stratégies visant à renforcer l'engagement des clients.
  • Optimiser en continu nos processus de vente—vos idées façonneront l'avenir de notre entreprise !
  • Aider les nouvelles recrues, telles que les stagiaires ou les commerciaux juniors, à lancer leur carrière dans la vente en leur offrant le soutien et l'encadrement nécessaires pour réussir.
Your profile
  • 2 à 5 ans d’expérience en vente, de préférence dans le secteur des machines agricoles ou dans des secteurs similaires.
  • Expérience en leadership dans la gestion de stagiaires ou de représentants commerciaux juniors.
  • Maîtrise parfaite du français et solides compétences en anglais pour la collaboration interne.
  • Passion pour la vente : vous aimez entrer en contact avec les clients, comprendre leurs besoins et trouver des solutions.
  • Orientation client : vous aimez construire des relations et développer votre réseau professionnel.
  • Attitude positive : vous voyez les défis comme des opportunités et adorez trouver des solutions créatives.
  • Esprit d'équipe : la collaboration et la réussite partagée sont importantes pour vous.
  • Curiosité pour intégrer les outils d'IA dans le processus de vente afin d'améliorer la satisfaction client et d'optimiser en permanence la performance commerciale.
Our proposition
  • Opportunités de développement personnel et professionnel dans une entreprise dynamique en pleine croissance.
  • Un environnement d’équipe international et solidaire avec des processus de prise de décision rapides.
  • Mentorat par des managers expérimentés pour accompagner votre évolution professionnelle.
  • Salaire compétitif avec primes sur performance pour récompenser vos réussites.
  • Flexibilité pour travailler depuis notre bureau moderne à Hambourg ou à distance depuis la France.
  • Équipement de pointe pour vous aider à réussir : ordinateur portable, écrans et tous les outils nécessaires.
  • Réunions d’équipe mensuelles avec pizza et boissons pour célébrer les succès et discuter de nouvelles idées.
Pourquoi E-FARM ?
Ce rôle est bien plus qu’un simple poste de vente. C'est une opportunité de grandir avec une entreprise qui transforme un secteur entier. Vous travaillerez dans un environnement ouvert et solidaire où vos idées sont valorisées et vos contributions auront un impact direct sur notre succès.

Postulez dès aujourd’hui !
Rejoignez E-FARM alors que nous continuons de révolutionner le marché des machines agricoles. Si vous êtes ambitieux, orienté client et prêt à faire la différence, nous aimerions vous rencontrer !

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Industry :
Information Technology & Services
Spoken language(s):
FrenchFrenchEnglish
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Problem Solving
  • Sales
  • Teamwork
  • Curiosity
  • Strategic Thinking
  • Verbal Communication Skills
  • Leadership

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