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IT-Security Spezialist (gn) mit 100% Remote Möglichkeiten

extra holidays - fully flexible
Remote: 
Full Remote
Contract: 
Full time
Experience: 
Mid-level (2-5 years)
Work from: 
Germany

Offer summary

Qualifications:

Degree in Computer Science or related field, Practical experience in IT security, Knowledge of security standards like ISO27001, Familiarity with SIEM, EDR, XDR, Fluency in German and English.

Key responsabilities:

  • Identify and assess security risks
  • Monitor technical security status with tools
  • Develop vulnerability and compliance management
  • Respond to, analyze security incidents
  • Support departments in security-related projects
workidentity GmbH logo
workidentity GmbH Hrtech: Human Resources + Technology Startup https://www.workidentity.de
11 - 50 Employees
About workidentity GmbH
Creating your 𝘄𝗼𝗿𝗸𝗶𝗱𝗲𝗻𝘁𝗶𝘁𝘆: As a AI-driven management and headhunting consultancy, we are Germany's leader in filling vacancies in the 𝗧𝗲𝗰𝗵- 𝘂𝗻𝗱 𝗗𝗶𝗴𝗶𝘁𝗮𝗹-𝗨𝗺𝗳𝗲𝗹𝗱 (from start-ups to corporations). Our 𝗠𝗶𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻: we introduce our clients to the best and most suitable candidates that can be found on the market so that they can focus on their core business! We are 𝗜𝗻𝗱𝘂𝘀𝘁𝗿𝘆 𝗲𝘅𝗽𝗲𝗿𝘁𝘀 in the digital sector, who have and share valuable insights into the market. In this way, we help our clients and candidates to "𝗣𝗲𝗿𝗳𝗲𝗰𝘁 𝗠𝗮𝘁𝗰𝗵".
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Job description

Einleitung
Als IT-Security Spezialist/in (gn) übernimmst du die Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Administration von IT-Securitylösungen. Du unterstützt und berätst dabei die Mitarbeitenden und Kunden im Bereich IT-Security und machst damit die kommunale IT jeden Tag ein Stück sicherer.
Deine Aufgaben
  • Sicherheitsrisiken identifizieren, bewerten und Maßnahmen zur Risikominderung entwickeln
  • Technische Sicherheitslage mit Tools überwachen und bewerten
  • Schwachstellen- und Compliancemanagement aufbauen und optimieren
  • Sicherheitsvorfälle bearbeiten, analysieren und entsprechende Maßnahmen sicherstellen
  • Fachbereiche bei sicherheitsrelevanten Aspekten in Projekten unterstützen
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) nach internationalen Standards
  • Kontinuierliche Verbesserung der Sicherheitsinfrastruktur vorantreiben
  • Koordination und Auswahl von Dienstleistern zur Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen
Dein Profil
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt IT-Security
  • Praktische Erfahrung im Bereich IT-Security
  • Fundierte Kenntnisse zu Sicherheitsstrategien, -lösungen und -produkten
  • Wissen über SIEM, EDR, XDR
  • Vertraut mit Sicherheitsstandards wie IT-Grundschutz, BSI-200-x, ISO27001 sowie relevanten Gesetzen und Regelungen wie EU-DSGVO, KRITIS, NIS2
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
  • 100 % Remote Möglichkeit, Einarbeitung und gelegentliche Team-Events vor Ort (Leipzig)
  • persönliche Flexibilität und Freiheiten
  • flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
  • faire Vergütung und monatliche Netto-Kreditkarte
  • Jobticket, Jobrad, betriebliche Krankenversicherung, Betreuungszuschuss
  • Familienfreundlichkeit
  • viele Weiterbildungsmöglichkeiten
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Über uns
Wir liefern die Strategie im Run For Talents!
Als digitale Unternehmens- und Personalberatung besetzen wir deutschlandweit Vakanzen bei führenden Unternehmen (vom Start-up bis hin zum Konzern). Unsere Mission ist es, die Arbeitswelt zu transformieren, indem wir das perfekte Zusammenspiel zwischen Talenten und Unternehmen fördern. Fähige und passende Spezialisten zu finden und gleichzeitig einzuarbeiten ist für Unternehmen erfolgsentscheidend. Wie wir das tun, hebt uns vom Wettbewerb ab. Wir sind Branchenexpert:innen im Digitalbereich, die wertvolle Einblicke in den Markt haben und auch teilen. Damit helfen wir unseren Mandanten und Kandidat:innen beim "Perfect Match". 

Wir sind darüber hinaus Mitglied der Charta der Vielfalt und setzen uns aktiv für einen Arbeitsplatz ein, der Vielfalt in verschiedenen Aspekten wie Alter, Geschlechtsidentität, Rasse, sexuelle Orientierung, körperliche oder kognitive Fähigkeiten und ethnische Zugehörigkeit würdigt und fördert. Bei workidentity leben wir eine Kultur, in der Menschen akzeptiert, respektiert, geschätzt, gewürdigt und einbezogen werden.

Required profile

Experience

Level of experience: Mid-level (2-5 years)
Industry :
Hrtech: Human Resources + Technology
Spoken language(s):
GermanGermanEnglish
Check out the description to know which languages are mandatory.

Hard Skills

LinguisticsRisk AnalysisVulnerability ManagementXMDNIS+ISO/IEC 27001Incident ManagementCompliance ManagementIT Security

Other Skills

  • Problem Solving
  • Analytical Thinking
  • Verbal Communication Skills
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