Offer summary

Qualifications:

Extensive experience in project management and coordination in Retail/Hotel/Banking/Office construction, VOB and BGB expertise, IT skills (MS Office, MS Project, ORCA), Driver's license & willingness to travel, Proficient German (C1-C2) & advantageous English.

Key responsabilities:

Manage complete construction projects phases 6-9, Ensure budget & timeline adherence, Coordinate all internal and external stakeholders, Create construction schedules, Act as main contact for project inquiries.

Job description

Unternehmensbeschreibung

Wir sind 1.500 Mitarbeiter aus über 25 Nationen mit verschiedensten Kulturen, Religionen und Gesichtern. Wir sind Store Makers mit Innovationsgeist, Out of the Box-Thinking, Entschlossenheit und Charisma.

Gemeinsam halten wir alle Gewerke des hochwertigen Innenausbaus im Takt. Von der Vorklärungsphase über die ganzheitliche Projektplanung und Umsetzung für namhafte Kunden aus den Bereichen Retail / Hotel / Banken / Büroausbau – von Elektroinstallationen, Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik, Maler- und Bodenbelagsarbeiten bis zu Trockenbau und Beleuchtung.

Stellenbeschreibung

Ganzheitliche Steuerung und Abwicklung von Komplettausbauprojekten bis hin zur finalen Projektübergabe in den Leistungsphasen 6-9
Verantwortlich für die Budget- und Termineinhaltung, die Rechnungsstellung und das Änderungsmanagement
Zusammenarbeit und Koordination aller internen und externen Projektbeteiligten
Erstellung von Bauzeitenplänen und Führen von Baubesprechungen
Ansprechpartner für alle Fragen zum Projekt sowie Kommunikation mit dem Kunden

Qualifikationen

Umfangreiche Erfahrung in der Steuerung von Ausbauprojekten und in der Koordination aller Gewerke in den Bereichen Retail / Hotel / Banken / Büroausbau oder ähnliches
Erfahrung mit der VOB Teil B und C, dem BGB und Baurecht
IT-Kenntnisse (MS Office, MS Project, AVA-Software zum Beispiel ORCA)
Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft (ca. 2 Tage pro Woche)
Sehr gute Deutschkenntnisse – mind. C1 - C2 und Englischkenntnisse von Vorteil
Teamfähigkeit und die Fähigkeit, verschiedene Interessensgruppen zu koordinieren

Zusätzliche Informationen

Neben einem spannenden Arbeitsplatz bieten wir unseren Mitarbeitern individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Freuen Sie sich auf eine tolle Teamgemeinschaft, viele Gestaltungsmöglichkeiten und neue Herausforderungen bei umdasch, sowie:

Remote-Work und eigener Firmen-PKW (auch zur privaten Nutzung)
Unbefristeter Anstellungsvertrag, 30 Tage Urlaub im Jahr, Möglichkeiten zum JobRad-Leasing
Umfangreicher Einarbeitungsplan zum Start bei umdasch inkl. Buddy zur Einarbeitung
Sicherheit und Vorteile eines erfolgreichen Konzerns im Familieneigentum

Sie haben Fragen oder möchten mehr erfahren?
Ihre Ansprechpartnerin: Melissa Zahlmann, 07263 401 150

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.

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