Match score not available

Incident Manager

fully flexible
Remote: 
Full Remote
Contract: 
Salary: 
173 - 173K yearly
Experience: 
Junior (1-2 years)
Work from: 

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in IT or related field, 1-2 years of relevant work experience, Knowledge of ITIL V3, ISO 20000, Service Now, Confluence, Fluent in French and English.

Key responsabilities:

  • Coordinate incident resolution adhering to SLAs
  • Manage incident backlog prioritizing by urgency
  • Create problem tickets for unknown root causes
  • Implement corrective processes to prevent incidents
  • Contribute to team meetings and knowledge sharing
Alten logo
Alten Information Technology & Services Large https://www.alten.fr/
10001 Employees
See more Alten offers

Job description

Description de l'entreprise

ALTEN DELIVERY CENTER MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2300 consultants et vise un centre d’excellence de 3100 consultants ALTENiens en fin 2024. Avec plus de 90 recrutements par mois, ALTEN Maroc est désormais un acteur majeur de l’insertion professionnelle des  ingénieurs. Nous accompagnons nos clients, leaders de l’Industrie dans leurs stratégies de développement dans les domaines de l’automobile, du ferroviaire, de l’IT, de la R&D et des Télécoms & Médias.

Description du poste

Nous recherchons un Incident Manager qui a 1 à 2 ans d'expérience qui aura pour rôle de coordonner la résolution des incidents dans le respect des SLA, gérer la base documentaire incidents, et veiller à l’amélioration globale de la qualité et de la disponibilité du service.

Les principales missions:

  • Gérer la backlog incident customer BtoC recu du niveau 2.5 ou autres niveaux 3, en priorisant selon le degré d’urgence, de la réception à la résolution. (analyse, tests , suivi et capitalisation) 
  • Gérer les escalades, contacter les équipes techniques, informer les interlocuteurs métiers sur l’avancée de la résolution.
  • Créer le ticket problème si root cause inconnue ou récurrence afin de prévenir les incidents et de réduire leur nombre.
  • Prévenir et mettre en place les processus correctifs adéquats
  • Investiguer en profondeur les incidents
  • Rédiger la documentation pour le traitement des tickets internes à l'équipe
  • Être en support de l'équipe opérateur
  • Contribuer à la réunion qualité
  • Contribuer à l'autonomie des niveaux de la chaine d'escalade 1 et 2 plus proches des clients

Qualifications

Les compétences requises:

  • Méthodologiques : référentiels et normes : ITIL V3, ISO 20000,
  • Service Now, Confluence.
  • Bonne Communication en Français (écrit parlé)
  • Bon anglais (écrit et parlé)
  • Bon esprit d’analyse
  • Orienté solution
  • Rigueur

Informations complémentaires

Qualifications : 

  • BAC+5 en informatique, technologie de l'information
  • 1 ou 2 ans d'expérience professionnelle pertinente
  • Maîtrise de l’anglais et du français étant un plus

Required profile

Experience

Level of experience: Junior (1-2 years)
Industry :
Information Technology & Services
Spoken language(s):
French
Check out the description to know which languages are mandatory.

Other Skills

  • Analytical Thinking
  • Verbal Communication Skills
  • Solutions Focused

Related jobs